Para empresas em Portugal

Contrate com contexto. Sem perder tempo.

Publique a sua necessidade, receba candidaturas com experiência e evidências do trabalho, e conduza a entrevista diretamente com cada profissional.

O processo

  1. Cadastre a empresa e aceite as condições comerciais.
  2. Envie a vaga com número de postos, remuneração e condições.
  3. Após aprovação, receba candidaturas qualificadas no seu painel.
  4. Convide para entrevista com um horário sugerido e o seu contacto.
  5. Registe a contratação; a comissão segue a regra contratual aceita.

Transparência desde o início

A comissão é cobrada do empregador conforme o contrato comercial. O trabalhador não paga para se candidatar. A plataforma não promete autorização migratória nem prazo de contratação.